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第220章 告你恶意高薪挖人求月票（第3页）

李云海对他们都不熟悉，也不知道他们有什么样的才华和能力，只能通过这样的考试来甄别人才。

考试时间为一个小时。

林芝手里也有一套试卷，她拿在手里观看。

“5个厨师花1小时可以做一顿饭，问4个厨师做一顿饭需要花多少分钟？”

林芝轻轻读了出来，然问李云海道：“这样的题目？一点也不难啊！这考的是工作效率问题，对不对？”

李云海倒是一讶：“你懂得挺多！”

林芝抿嘴笑道：“我要是什么也不懂，还怎么帮你做事呢？五个厨师做一餐饭，每个人的工作效率就是0.2，四个人就是0.8，再用1除以0.8就得到答案1.25小时，也就是75分钟。”

苏红笑道：“林芝，你好厉害！我都没想到要这么计算。”

李云海轻咳一声：“好了，轻一点说，应试者要答卷了。”

林芝继续看题目。

这套试卷的题目并不难，但又容易犯错误。

比如说这道题：某商品降价20%，问现在要涨百分之多少才能恢复到原来的价格水平？

很多人想也不想，就回答20%，这当然是错误的。正确答案是25%。

这样的应用题，在实际工作中也用得上。

还有一些实务题。

比如说：“张老板是你的新客户，由于尚未建立相互信任度，张老板要求货到后再付款，但公司明文规定经销商必须先打款后发货。请问你该怎么办?”

这种就没有标准答案，只能靠每个考生自由发挥。

还有下面这样的题目：“你怎样才能把一个偶然购买你产品的人变成经常购买的人？”

除此以外，还有一些基本题，像：“你上一个工作是什么？为什么要跳槽？如果四海公司录取了你，你要怎样开展新的工作？你是否愿意接受出差？”

题目千奇百怪，考的是一个人的综合素质。

而且这些题目大多没有一定的标准答案，要看主考官的心情和判断来打分。

一个小时很快过去。

李云海站在台上，大声说道：“考试时间到了！请大家把自己的姓名、联系方式，都写在试卷的卷头。有电话的，请留下联系电话。没有电话的，一定要留下详细的联系地址，能收到邮件、电报的电址！我们批阅卷子以后，将在三个工作日内通知你们是否被录取。如果超过十天还没有接到通知，那就表示你暂时未被我司录取。”

136份试卷，全部收了上来。

这是复试，李云海之前已经和每个应聘者见过面，也和他们聊过天。

在他的小本子上，他给每个人都打了第一印象分。

有人说最好交情见面初，不管是相亲，还是应聘，第一面的印象，基本就确定了生死。

再通过这一场考试，李云海基本上就能确定录取哪些人。

李云海等人把试卷带回办公室。

他请林芝、苏红、梅青、杨舒月等人一起帮忙审卷。

四个人，每人要审阅34张试卷。

他们争取在今天完成审卷，确定录取人数，明天就发出录取通知。

林芝看着卷子，低声问道：“有答案的好说，没有标准答案的题目，怎么打分呢？全凭我们几个人的主观臆断？”

李云海微一沉吟，对大家说道：“这样，你们批阅前面的标准题，这些题目都有答案，后面的基本题和实务题交给我来批阅。”

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